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    滨海论坛:华龙两江评:多措并举保民生 答好稳就业考卷

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    发表于 2020-3-1 18:28:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
    【地评线】华龙两江评:多措并举保民生 答好稳就业考卷  统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议23日在北京召开。会议强调,要全面强化稳就业举措。要减负、稳岗、扩就业并举,针对部分企业缺工严重、稳岗压力大和重点群体就业难等突出矛盾,支持多渠道灵活就业,做好高校毕业生就业工作。  就业是民生之本、财富之源。越是发生疫情,越要注意做好保障和改善民生工作,特别是要高度关注就业问题,防止出现大规模裁员。近日举行的国务院常务会议也对此作出具体部署,要求统筹做好疫情防控和经济社会发展工作,突出抓好稳就业这一“六稳”的首要任务。于各地来说,新冠肺炎疫情下,如何多措并举确保就业大局稳定是必须答好的一张考卷。  答好稳就业考卷要以更多暖心政策保障企业复工复产。稳就业必须稳企业。受疫情影响,企业开复工时间推迟,劳动力返岗时间有所错后,对一些中小微企业的经营带来了较大压力,对就业也产生了一些影响。不言而喻,只有加快安全有序复工复产步伐,及时高效解决企业面临的困境,让企业加速运转起来,就业才更有保障。于各地来说,一方面要针对返岗员工不足难题,通过定点包车、定制班列等方式,组织开展对用工集中地区和集中企业“点对点”的农民工专车(专列)运输服务,保障成规模、成批次外出的农民工安全有序返岗复工,努力打通务工返岗的“最后一公里”。另一方面,要在落实国家阶段性减免企业社保费、实施企业缓缴住房公积金等政策的基础上,推出更多诸如减租、减税、减电费等看得见、摸得着的暖心惠企举措,帮助企业特别是中小微企业纾解燃眉之急,促进企业生存和发展,稳定和扩大就业。
      答好稳就业考卷要以更多灵活手段保障供需有效对接。每年春天都是企业的招聘旺季和务工人员的返岗高峰,但在新冠肺炎疫情防控期间,出于严控疫情传播需要,许多用人单位停办或者是推迟了各类线下招聘会。一面是许多与疫情相关的行业企业缺工明显,一面是寻找就业的劳动者人群,如何实现就业市场供需两端有效对接,无疑是疫情期间解决就业问题的重要抓手。于各地来说,一方面应通过实地走访、线上调查等多种方式,全面收集相关企业复工计划、用工岗位需求等情况,及时向社会发布企业用工信息,让求职者心中有数。另一方面,可携手企业会同人力资源服务机构,打造网络就业服务平台,通过组织线上招聘、远程应聘等灵活方式,提供针对性公共就业服务,引导企业和求职人员网上招聘洽谈,促进供需双方精准匹配,最大程度缓解企业需用工而招工不到、员工求复工而返岗无门的问题。  答好稳就业考卷要以更多务实举措保障重点群体就业。一方面,高校毕业生是“稳就业”的重点群体。今年高校毕业生人数将创历史新高,达到874万,目前他们正处于求职的关键时间节点。但在全国高校推迟开学、部分企业缩减就业岗位等影响下,对他们的影响是显而易见的。于各地来说,应通过设立毕业生就业专区,增加行业化、特色化招聘,为高校毕业生提供更有针对性的就业岗位。另一方面,疫情中农民工和下岗失业人员受到的冲击影响较大,表现为再就业困难、收入减少,做好困难群体的紧急援助尤其重要。比如,及时将受疫情影响的就业困难人员纳入就业援助范围,确保失业保险待遇按时足额发放。比如,通过城乡社区公共卫生等临时公益性岗位,过渡性安置下岗失业人员和因疫情无法返岗的农民工。  就业是保障和改善群众生活的基本前提,也是经济发展最基本的支撑。做好今年就业工作,既事关全年经济社会发展目标任务,也事关决胜全面建成小康社会和打赢脱贫攻坚战。放眼现实,一项项随“疫”应变的政策和举措,正化为源源不断的动力,让更多人重拾就业信心,也在支撑着就业形势稳定发展。展望未来,随着疫情的缓解和最终的战胜,企业将加快复工复产,前期积累的消费和投资将会继续释放,劳动力市场的需求也会同步扩张,中国经济长期向好的基本面不会改变,就业局势总体稳定的基本面也不会改变。  作者:徐江
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